■看護職員（正職員）、介護職員（正職員・パート）、調理スタッフ（パート）、デイサービスのドライバー（パート）を募集中！（令和5年9月5日更新）

●夜勤なし、賞与4,4か月分支給（前年実績）、

ブランクがある方も大歓迎！事前に施設見学もOK！

1．特別養護老人ホーム三寿苑（看護／正職員）

【職種】1）看護師　2）准看護師
【勤務地】富山市大島3-147
【資格】看護師、准看護師
【時間】A）8：00〜17：00、B）9：00〜18：00、C）7：00〜16：00
【給与】1）月給195,800〜235,800円
　　　　2）月給185,800〜225,800円
　　　　※他、オンコール手当1,500円／回
【休日】週休2日制（シフト勤務）※年間123日
【待遇】社会保険完備、賞与4.4か月、退職金制度有、看護・介護休暇、財形貯蓄

【連絡先】富山市大島3-147　社会福祉法人 三寿会
　　　　　 TEL 076-492-3081　担当／採用担当

●未経験者歓迎！介護福祉士取得支援あり!!

1．特別養護老人ホーム三寿苑（介護／正職員・パート）

【職種】1）介護職（正職員） 2）ショートステイ介護職（パート）
【勤務地】富山市大島3-147
【資格】普通自動車免許、資格不問、介護系有資格者優遇
【時間】A）7：00〜16：00
　　　　 B）10：00〜19：00
　　　　 C）17：30〜翌7：30（休憩2h）
【給与】1）月給206,240〜275,000円
　　　　　※夜勤5回／1回7,000円、手当40,800〜60,800円含む
　　　　2）時給980円〜＋処遇改善手当120〜150円
【休日】1）週休2日制、年間休日123日　2）土日
【待遇】交通費規定支給、社会保険完備、昇給有、賞与4.4か月、退職金制度有
【連絡先】富山市大島3-147　社会福祉法人 三寿会
　　　　　 TEL 076-492-3081　担当／採用担当

●50代から60代が活躍中！シニアもOK！

1．ケアハウス三寿荘（調理員／パート）

【職種】調理済み食品の盛付・食器洗浄や、お味噌汁作り、炊飯など簡単な仕事が
　　　　中心です。家庭での調理の経験があれば、未経験からも始められます。
　　　　2名体制で40名分程度を調理します。
【勤務地】富山市大泉町2-1-1（ジョイフル大泉店隣り）
【時間】16：30〜19：30
　　　　週3〜5日で応相談、勤務開始日もご相談ください。
【給与】時給910円＋遅出手当
【待遇】交通費支給、車通勤可、制服貸与
【連絡先】社会福祉法人 三寿会　ケアハウス三寿荘
　　　　　TEL 076-420-4133　担当／採用係

●デイサービスでの送迎のお仕事です！

1．三寿苑デイサービスセンター（ドライバー／パート）

【職種】富山市内でのデイサービス利用者様の送迎や乗降の介助。ワゴン車使用
　　　　1勤務あたり2〜3往復、1乗車5名ほど、介護職員同乗
【資格】普通自動車免許（AT車限定可）
【時間】14：30〜16：30
　　　　（時間は多少前後あり、週3日以上勤務できる方）
【給与】時給1,100円〜
【休日】日曜
【待遇】雇用保険、労災保険、通勤手当実費支給（月21,000円上限）、昇給あり、
　　　　被服費月1,000円
【連絡先】社会福祉法人 三寿会 　特別養護老人ホーム三寿苑
　　　　　 TEL 076-492-3081　担当／採用係

●短時間勤務で身体に無理なく働けます！

1．特別養護老人ホーム三寿苑（調理員・調理補助／パート）

【職種】1）調理、盛付けなど
　　　　2）盛付け、食器洗浄など
　　　　3）配膳準備、食器洗浄など
【勤務地】富山市大島3-147
【資格】1）調理師または栄養士
　　　　2）3）未経験者歓迎
【勤務時間】1）8：00〜12：00（週5日）
　　　　　　2）7：00〜12：00（週3〜5日）
　　　　　　3）18：00〜20：00（週2〜5日））
【給与】1）時給950〜1,188円
　　　　2）3）時給910〜1,138円
　　　　　※勤務に応じて月330〜3,300円の手当あり
【休日】シフト制
【待遇】車通勤可、制服貸与

【連絡先】社会福祉法人 三寿会 　特別養護老人ホーム三寿苑
　　　　　 TEL 076-492-3081　担当／採用係

■介護職員等特定処遇改善加算について

  • 算定方法：介護職員等特定処遇改善加算 I
  • 支給方法：手当として給与時に支給

→詳細はこちら

■登録ヘルパー、パート介護職員、随時募集中!!

●お問い合わせ、大歓迎です!!

登録ヘルパー、パート介護職員、随時募集中です。
その他の職種についてもお気軽にお問い合わせください。
※職員募集のお問い合わせメールはこちら→　sansan@poplar.ocn.ne.jp

■メンタルヘルス支援の取り組みについて

　社会福祉法人三寿会は心身共に健全で笑顔あふれる法人をめざし、以下の事項に取り組みます。

１．相談窓口の強化

  • 法人内相談窓口と相談ルートの再周知
  • 公的相談窓口の情報提供、啓発活動

２．管理監督者および職員個々のメンタルヘルス対応能力向上研修（年３回）