■看護職員(正職員)、介護職員(正職員・パート)、調理スタッフ(パート)、デイサービスのドライバー(パート)を募集中!(令和5年9月5日更新)

●夜勤なし、賞与4,4か月分支給(前年実績)、

ブランクがある方も大歓迎!事前に施設見学もOK!

1.特別養護老人ホーム三寿苑(看護/正職員)

【職種】1)看護師 2)准看護師
【勤務地】富山市大島3-147
【資格】看護師、准看護師
【時間】A)8:00〜17:00、B)9:00〜18:00、C)7:00〜16:00
【給与】1)月給195,800〜235,800円
    2)月給185,800〜225,800円
    ※他、オンコール手当1,500円/回
【休日】週休2日制(シフト勤務)※年間123日
【待遇】社会保険完備、賞与4.4か月、退職金制度有、看護・介護休暇、財形貯蓄

【連絡先】富山市大島3-147 社会福祉法人 三寿会
      TEL 076-492-3081 担当/採用担当

●未経験者歓迎!介護福祉士取得支援あり!!

1.特別養護老人ホーム三寿苑(介護/正職員・パート)

【職種】1)介護職(正職員) 2)ショートステイ介護職(パート)
【勤務地】富山市大島3-147
【資格】普通自動車免許、資格不問、介護系有資格者優遇
【時間】A)7:00〜16:00
     B)10:00〜19:00
     C)17:30〜翌7:30(休憩2h)
【給与】1)月給206,240〜275,000円
     ※夜勤5回/1回7,000円、手当40,800〜60,800円含む
    2)時給980円〜+処遇改善手当120〜150円
【休日】1)週休2日制、年間休日123日 2)土日
【待遇】交通費規定支給、社会保険完備、昇給有、賞与4.4か月、退職金制度有
【連絡先】富山市大島3-147 社会福祉法人 三寿会
      TEL 076-492-3081 担当/採用担当

●50代から60代が活躍中!シニアもOK!

1.ケアハウス三寿荘(調理員/パート)

【職種】調理済み食品の盛付・食器洗浄や、お味噌汁作り、炊飯など簡単な仕事が
    中心です。家庭での調理の経験があれば、未経験からも始められます。
    2名体制で40名分程度を調理します。
【勤務地】富山市大泉町2-1-1(ジョイフル大泉店隣り)
【時間】16:30〜19:30
    週3〜5日で応相談、勤務開始日もご相談ください。
【給与】時給910円+遅出手当
【待遇】交通費支給、車通勤可、制服貸与
【連絡先】社会福祉法人 三寿会 ケアハウス三寿荘
     TEL 076-420-4133 担当/採用係

●デイサービスでの送迎のお仕事です!

1.三寿苑デイサービスセンター(ドライバー/パート)

【職種】富山市内でのデイサービス利用者様の送迎や乗降の介助。ワゴン車使用
    1勤務あたり2〜3往復、1乗車5名ほど、介護職員同乗
【資格】普通自動車免許(AT車限定可)
【時間】14:30〜16:30
    (時間は多少前後あり、週3日以上勤務できる方)
【給与】時給1,100円〜
【休日】日曜
【待遇】雇用保険、労災保険、通勤手当実費支給(月21,000円上限)、昇給あり、
    被服費月1,000円
【連絡先】社会福祉法人 三寿会  特別養護老人ホーム三寿苑
      TEL 076-492-3081 担当/採用係

●短時間勤務で身体に無理なく働けます!

1.特別養護老人ホーム三寿苑(調理員・調理補助/パート)

【職種】1)調理、盛付けなど
    2)盛付け、食器洗浄など
    3)配膳準備、食器洗浄など
【勤務地】富山市大島3-147
【資格】1)調理師または栄養士
    2)3)未経験者歓迎
【勤務時間】1)8:00〜12:00(週5日)
      2)7:00〜12:00(週3〜5日)
      3)18:00〜20:00(週2〜5日))
【給与】1)時給950〜1,188円
    2)3)時給910〜1,138円
     ※勤務に応じて月330〜3,300円の手当あり
【休日】シフト制
【待遇】車通勤可、制服貸与

【連絡先】社会福祉法人 三寿会  特別養護老人ホーム三寿苑
      TEL 076-492-3081 担当/採用係

■介護職員等特定処遇改善加算について

  • 算定方法:介護職員等特定処遇改善加算 I
  • 支給方法:手当として給与時に支給

→詳細はこちら

■登録ヘルパー、パート介護職員、随時募集中!!

●お問い合わせ、大歓迎です!!

登録ヘルパー、パート介護職員、随時募集中です。
その他の職種についてもお気軽にお問い合わせください。
※職員募集のお問い合わせメールはこちら→ sansan@poplar.ocn.ne.jp

■メンタルヘルス支援の取り組みについて

 社会福祉法人三寿会は心身共に健全で笑顔あふれる法人をめざし、以下の事項に取り組みます。

1.相談窓口の強化

  • 法人内相談窓口と相談ルートの再周知
  • 公的相談窓口の情報提供、啓発活動

2.管理監督者および職員個々のメンタルヘルス対応能力向上研修(年3回)